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¿Cómo es el proceso de contratación de Cinemark?

¡Es muy sencillo!
El proceso de contratación se divide en tres fases: Precontratación, contratación y postcontratación. A continuación te mostramos cada una de las fases

Etapa #1

Etapa de Precontratación

En esta etapa el candidato debe reunir los soportes documentales que la compañía le ha solicitado, además de aplicarse exámenes de ingreso, cursos de manipulación de alimentos etc.

Etapa #1

Etapa #2

Contratación

En esta segunda etapa se formaliza la contratación del candidato, realizando firma de contrato, otrosis y demás documentos a los que haya lugar

Etapa #3

Etapa de Precontratación

En esta última etapa, se formalizan las afiliaciones al sistema de seguridad social realizando Inclusión de beneficiarios a EPS y cajas de compensación familiar

Etapa #3

Antes de alistar toda la documentación para la contratación, debes diligenciar las siguientes encuestas:

Encuesta de Perfil sociodemográfico:
Esta encuesta hace parte de la estructura del sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). Da clic
AQUÍ

Ahora, debes tener los siguientes documentos

1. Hoja de vida.

2. Copia (LEGIBLES) del documento de identidad ampliada al 150%

3.
Copia (LEGIBLE) pasado judicial (policía nacional). Lo puedes encontrar dando clic
AQUÍ


4.
Formato de información personal. Da Clic
AQUÍ para descargarlo.

5.
Formato de vinculación de empleados. Da clic
AQUÍ para descargar el formato.

6.
Documentos exigidos por la caja de compensación y EPS (esto en caso de que tengan beneficiarios): CONYUGUE – Copia de la cedula, certificación laboral y/o declaración de dependencia económica; HIJOS – Menores De 7 años copia registro civil. HIJOS ENTRE 7 Y 18 AÑOS – Copia de registro civil y copia de la tarjeta de identidad en caso de que el hijo sea mayo a 12 Años se debe adjuntar adicional el certificado de estudio; PADRES – Copia cedula de los padres y registro civil de nacimiento del trabajador y declaración de dependencia económica. (Debe presentarse completa de lo contrario se realizará afiliación únicamente la del trabajador).

7. Examen médico de ingreso (Este será enviado a su correo electrónico con la hora y fecha de presentación).
Por favor tener presente la siguiente preparación:
Frotis Faríngeo con Cultivo - Preparación: No usar enjuagues antisépticos. Se debe informar durante la toma si se ha ingerido antibiótico recientemente.
KOH DE UÑAS - Preparación: Uñas sin esmalte. Indicar al momento de la toma la ingestión de antimicótico en los últimos 10 días.
COPROLÓGICO - Muestra: Heces fecales frescas recogidas en frasco de cierre hermético, limpio y seco impidiendo la contaminación con orina, estas deben ser remitidas en su totalidad al laboratorio.
(Cinemark envía al laboratorio la orden para practicarse los exámenes)

8. Curso de Manipulación de alimentos. Lo puedes realizar siguiendo el paso a paso dando clic
AQUÍ


9. Certificación bancaria

Para este proceso, Cinemark brinda dos tipos de cuentas: Cuenta Davivienda y Daviplata.
Para la creación de cuenta en Davivienda sigue el paso a paso en este video y adicional, debes descargar la certificación una vez la crees. Dicho certificado lo descargas directamente en la APP

Por otra parte, si prefieres DAVIPLATA, sigue el proceso que se describe en el siguiente video:
Luego de instalarla, deberás confirmarnos tu número de cuenta, es decir tu número de celular, para ello, debes descargar el formato que encuentras en el siguiente icono. Diligéncialo, fírmalo y envíalo al área de recursos humanos.
fas fa-file-pdf

10.
Fotocopia del diploma de profesional, de los seminarios y cursos que hayan tomado (como soporte a la hoja de vida).


11. Certificación de la afiliación a la EPS, fondo de pensiones y fondo de cesantías no mayor a 30 días.
Nota: Para solicitudes de traslado de EPS o AFP se realizan después de 2 meses despues de la contratación como mínimo.

Para continuar con la etapa de contratación, es importante que realices registro en nuestro sistema Midasoft, para ello, sigue el siguiente paso a paso: